22 жовтня на базі Вознесенського МНМЦ відбулося засідання міського методичного об’єднання працівників психологічної служби ЗНЗ і ДНЗ у формі «Практичного калейдоскопу», під час якого було проведено майстер – класи з використанням психологічних ігор і технік з досвіду роботи.
Зустріч розпочалася з виступу Яланської К.Ю., практичного психолога Вознесенського ліцею «Інсайт», яка розповіла присутнім про актуальність використання в практиці роботи психологічних настільних ігор. Такі ігри є порівняно новим інструментом роботи з психікою людини, який зарекомендував себе як абсолютно безпечний, ефективний спосіб у роботі. Катерина Юріївна представила і провела декілька ігор з досвіду роботи: «Хто Я?» (на розвиток соціальних навичок і організаторських здібностей), «Ключі в світ емоцій» (розвиток емоційного інтелекту), «Спробуй повтори» (на сенсомоторний розвиток, а також для нейропсихологічної корекції).
Також Катерина Юріївна презентувала ігри для роботи з батьками «Виховання +» та «Сімейні псикрети», які допомагають у налагодженні сімейних взаємовідносин; розумінні та прийнятті дитини (підлітка).
Психологи КДНЗ №14 «Дзвіночок» Щербина О.В. і Білик К.І презентували власні наробки ігор з розвитку психічних процесів, а також нейропсихологічні ігри для дошкільників та дітей з особливими освітніми потребами. Однією з ігор є «Геоборд». Ця гра  розвиває когнітивні здібності дитини: просторове і асоціативне мислення, увагу, пам’ять, а також  сприяє психосенсомоторному розвитку та розвиває дрібну моторику (розтягування, надягання гумок на штирі – корисна сенсорна «зарядка» для маленьких пальчиків!), а ще гра розвиває фантазію і творчий потенціал дітей — відмінний метод розслаблення і зняття фізичного та психологічного напруження у дітей.
Психолог ДНЗ №2 «Сонечко» Букіна О.В. презентувала ігри «Емоційні кубики» та «Пальчиковий театр», що сприяють розвитку емоційного інтелекту та психічних процесів у дошкільнят.
У процесі проведення методичного об’єднання панувала щира та тепла атмосфера, психологи працювали емоційно і продуктивно. Саме такі заходи з обміну досвідом сприяють фаховому зростанню кожного спеціаліста психологічної служби міста та мотивують до ефективної роботи.